W Morteng angażujemy się w wspieranie kultury ciągłego doskonalenia, rozwoju umiejętności i innowacji, aby napędzać zrównoważony rozwój biznesu. W ramach naszych nieustannych wysiłków na rzecz podnoszenia wiedzy specjalistycznej pracowników i rozpalania w nich pasji do praktycznego rozwiązywania problemów, niedawno w połowie grudnia zorganizowaliśmy udane wydarzenie z okazji Miesiąca Jakości.
Działania Miesiąca Jakości miały na celu zaangażowanie pracowników, podnoszenie ich umiejętności zawodowych i promowanie wysokiego standardu doskonałości w różnych działach. Wydarzenie składało się z trzech głównych elementów:
1.Konkurs Umiejętności Pracowników
2.Jakość PK
3.Propozycje ulepszeń
Konkurs Umiejętności, będący kluczowym punktem wydarzenia, sprawdzał zarówno wiedzę teoretyczną, jak i praktyczną. Uczestnicy wykazali się umiejętnością poprzez kompleksową ocenę obejmującą egzaminy pisemne i zadania praktyczne, obejmujące różne obszary działalności. Zawody podzielono na konkretne kategorie prac, takie jak między innymi pierścień ślizgowy, uchwyt szczotki, maszyny inżynieryjne, okablowanie podziałowe, spawanie, obróbka szczotek węglowych, debugowanie maszyn prasowych, montaż szczotek węglowych i obróbka CNC.
Wyniki oceny teoretycznej i praktycznej połączono, aby określić ogólne rankingi, zapewniając wszechstronną ocenę umiejętności każdego uczestnika. Inicjatywa ta zapewniła pracownikom możliwość zaprezentowania swoich talentów, wzmocnienia wiedzy technicznej i doskonalenia umiejętności rzemieślniczych.
Organizując takie działania, Morteng nie tylko wzmacnia możliwości swoich pracowników, ale także promuje poczucie osiągnięć i motywuje pracowników do ciągłego doskonalenia. Wydarzenie to jest odzwierciedleniem naszego ciągłego zaangażowania w rozwój wysoko wykwalifikowanej siły roboczej, dążenie do doskonałości operacyjnej i osiąganie długoterminowego sukcesu w naszej działalności biznesowej.
W Morteng wierzymy, że inwestowanie w naszych ludzi jest kluczem do budowania dostatniej przyszłości.
Czas publikacji: 30 grudnia 2024 r
